1月11日，学校下发文件，就寒假期间组织开展学生工作干部“三访”活动作出工作部署。
“三访”活动主要围绕三个方面组织实施。一是访学生家庭，了解学生家庭经济和生活情况，了解学生成长情况，掌握学生思想动态、实际困难与需求，密切与学生及家长的关系，形成学校教育和家庭教育的强大合力；二是访毕业校友，征集校友对母校发展及学生培养、教育管理方面的意见和建议，搭建校友相互交流学习平台，记录优秀校友的“成长故事”，学习校友创业经验、精神，激发学生在今后学习和工作中提升创业意识、锻炼创业能力、投身创业实践的热情；三是访用人单位，了解用人单位对我校人才培养及毕业生能力素质、知识结构优化等方面的建议，结合专业学科特点与用人单位开展科研、人才培养等合作，建立多层次、全方位的稳定友好合作关系，为学校发展和人才培养献计献策。
寒假“三访”工作是暑期“百名辅导员访千家”活动的延续，是进一步扩大走访工作的覆盖面，提升资助工作育人实效的重要手段。各学院及有关单位要提高认识，加强组织领导，成立工作领导机构，科学制定方案，为走访提供必要的物质条件。要严明走访纪律，不要给受访对象增加不必要的负担，自觉遵守中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，坚决做到厉行勤俭节约，反对形式主义，提高工作实效。要注重宣传总结，深化活动成果，在走访过程积极撰写走访日记或随笔，及时总结经验体会，注重典型事迹和事例的挖掘，加强媒体宣传报到。
各学院“三访”活动开展情况，将作为学生工作考核和十佳辅导员评选、优秀班主任评比的重要参考依据之一。目前，学校学生工作干部寒假“三访”活动已正式启动，此举将进一步发挥走访在促进大学生思想政治教育中的积极作用，形成学校、家庭、社会的教育合力，推进社会需求与人才培养的紧密对接，促进学生全面成长和发展。
（撰稿、核稿：刘大为、涂有胜）
